失業保険認定書の書き方を教えて下さい。
２月に初回の認定があり、５月に２回目の認定があります。
認定書の一番上に就労、内職をした日の申請がありますが記入欄が２カ月分
しかありません。
３，４月分を記入するのか、４，５月分を記入するのかどちらが正しいのでしょうか？
また、２月～５月までで２０日くらいバイト（労働時間７時間、１回につき１万円くらい）しているのですが、
初回は貰えないのでしょうか…？
宜しくお願い致します。
２月に初回の認定があり、５月に２回目の認定があります。
認定書の一番上に就労、内職をした日の申請がありますが記入欄が２カ月分
しかありません。
３，４月分を記入するのか、４，５月分を記入するのかどちらが正しいのでしょうか？
また、２月～５月までで２０日くらいバイト（労働時間７時間、１回につき１万円くらい）しているのですが、
初回は貰えないのでしょうか…？
宜しくお願い致します。
・どちらでもありません。２月の初回認定日から５月の認定日前日までの状況を確認するので、全部の月(２、３、４、５月)について記入しなければなりません。足りないならば、ハローワークで追加の用紙をもらってください。
・支給するか否かは日単位で判断するので、アルバイトしていない日の分については支給されます。
・支給するか否かは日単位で判断するので、アルバイトしていない日の分については支給されます。
雇用保険と失業保険
二つの意味は一緒でしょうか？一緒なら、なぜ言い方が違うのでしょうか？
二つの意味は一緒でしょうか？一緒なら、なぜ言い方が違うのでしょうか？
雇用保険には、いろいろな給付金があります。教育訓練給付、雇用継続給付・・・など。そのなかの一つに、失業等給付というものがあります。「雇用保険の失業等給付」のことを略して「失業保険」と呼ぶ人がいます。
失業保険について
今年６月に以前勤めていた企業を自己都合で退職し、
離職届がなかなか届かなかったので電話し、ようやく届いたのが８月。
そのまますぐにハローワークに離職届を提出し、失業保険の手続きをしました。
８月１２日～８月１８日の一週間が待機期間
８月１９日～１１月１８日の３ヶ月間が給付制限
そして今月で３ヶ月間の給付制限は終わりました。
９月９日に初回の失業認定日が過ぎ、
次回（２回目）の認定日は１２月２日にあります。
そして今月、ハローワークの紹介ではなく、知人の紹介で正社員として就職する事ができ、
１２月１日から仕事が始まります。（２回目の認定日の前日から）
ハローワークにその旨を伝えると
「１１月３０日（仕事の始まる前日）にこちらへ来て下さい。再就職手当の手続きが出来ます。」
と説明を受けました。
ですが私は２回目の認定日まで
色々と事情があり、今回就職した企業しか就職活動は行っていません。
つまりハローワークでの就職活動はしていませんでした。
（ただ、失業認定報告書には一応、
イ、就職活動した・・の欄に今回の採用の詳細を書く所がありますので書きました）
ここで質問なのですが、
私の場合、２回目の認定日の直前に仕事が始まりますが、
①認定日にはハローワークへ行かなくてはいけないのでしょうか？
（失業認定報告書は一応書きました。）
②また１回目の失業保険自体、貰う事は出来るのでしょうか？
③貰えるとすると、大体いつ頃になるのでしょうか？
再就職手当の事は大体理解出来たので、
もし失業保険が貰えたとすると再就職手当の額が減る・在籍確認がある等の事は把握しています。
長々と申し訳ありません。ご回答お待ちしております。
今年６月に以前勤めていた企業を自己都合で退職し、
離職届がなかなか届かなかったので電話し、ようやく届いたのが８月。
そのまますぐにハローワークに離職届を提出し、失業保険の手続きをしました。
８月１２日～８月１８日の一週間が待機期間
８月１９日～１１月１８日の３ヶ月間が給付制限
そして今月で３ヶ月間の給付制限は終わりました。
９月９日に初回の失業認定日が過ぎ、
次回（２回目）の認定日は１２月２日にあります。
そして今月、ハローワークの紹介ではなく、知人の紹介で正社員として就職する事ができ、
１２月１日から仕事が始まります。（２回目の認定日の前日から）
ハローワークにその旨を伝えると
「１１月３０日（仕事の始まる前日）にこちらへ来て下さい。再就職手当の手続きが出来ます。」
と説明を受けました。
ですが私は２回目の認定日まで
色々と事情があり、今回就職した企業しか就職活動は行っていません。
つまりハローワークでの就職活動はしていませんでした。
（ただ、失業認定報告書には一応、
イ、就職活動した・・の欄に今回の採用の詳細を書く所がありますので書きました）
ここで質問なのですが、
私の場合、２回目の認定日の直前に仕事が始まりますが、
①認定日にはハローワークへ行かなくてはいけないのでしょうか？
（失業認定報告書は一応書きました。）
②また１回目の失業保険自体、貰う事は出来るのでしょうか？
③貰えるとすると、大体いつ頃になるのでしょうか？
再就職手当の事は大体理解出来たので、
もし失業保険が貰えたとすると再就職手当の額が減る・在籍確認がある等の事は把握しています。
長々と申し訳ありません。ご回答お待ちしております。
①２回目の認定日に行く必要はありません。
１１月３０日までに、再就職手当ての手続きをするために、
ハローワークに行くことになりますが、それで、ハローワークに行くのは最後になります。
②１１月３０日までは、失業の状態になるので、１１月１９～３０日分の失業保険がもらえます。
③手続きした日から数えて、銀行営業日の５日後までにはです。
１１月３０日までに、再就職手当ての手続きをするために、
ハローワークに行くことになりますが、それで、ハローワークに行くのは最後になります。
②１１月３０日までは、失業の状態になるので、１１月１９～３０日分の失業保険がもらえます。
③手続きした日から数えて、銀行営業日の５日後までにはです。
失業保険について教えてください。
失業保険とは、前に勤めていた会社でかけていた分ももらえるものなのですか？
貰えるとしたら、それはどのようにして貰えるのですか？
失業保険とは、前に勤めていた会社でかけていた分ももらえるものなのですか？
貰えるとしたら、それはどのようにして貰えるのですか？
「Ａ社分」「Ｂ社分」「Ｃ社分」という考え方ではありません。
原則として「離職前の2年間に雇用保険の被保険者期間が“通算して”12ヶ月以上あること」が失業給付を受けることのできる最低条件です。この場合の“通算”とは、ＡＢＣ全てを合算して前述の条件を満たせばよいという意味です。
例えばＡ社に7ヶ月、Ｂ社4ヶ月、Ｃ社2ヶ月といった勤務であれば受給可能となります。
原則として「離職前の2年間に雇用保険の被保険者期間が“通算して”12ヶ月以上あること」が失業給付を受けることのできる最低条件です。この場合の“通算”とは、ＡＢＣ全てを合算して前述の条件を満たせばよいという意味です。
例えばＡ社に7ヶ月、Ｂ社4ヶ月、Ｃ社2ヶ月といった勤務であれば受給可能となります。
国民健康保険と国民年金の納付について
先日も質問しましたが、もう少し詳しく教えていただけたら嬉しいです。
失業保険を給付されている3ヵ月の7/26～10/4までは旦那の扶養から抜けて、
国民健康保険と国民年金の支払いをしています。
最後の認定日が11/1ですが、10/4に給付が終了するので、
10/5から旦那の扶養に戻れることは分かりました。
あと2点分からないことがありまして教えていただきたいです。
①10月分の国民保険と国民年金は納付しなければいけませんか？
10/4以降すぐ旦那の扶養に入る手続きをすれば、10月分は払わなくてもいいですか？
②雇用保険受給資格者証に支給終了の印をうってもらってから、
旦那の会社に提出と知りましたが、11/1が認定日なのに10/4に
うってもらうことはできるんですか？
病院にも通っているので、10/4付近には保険証が欲しいんですが。
分かりにくい文章かもしれませんが、回答いただけたら嬉しいです。
よろしくお願いいたします。
先日も質問しましたが、もう少し詳しく教えていただけたら嬉しいです。
失業保険を給付されている3ヵ月の7/26～10/4までは旦那の扶養から抜けて、
国民健康保険と国民年金の支払いをしています。
最後の認定日が11/1ですが、10/4に給付が終了するので、
10/5から旦那の扶養に戻れることは分かりました。
あと2点分からないことがありまして教えていただきたいです。
①10月分の国民保険と国民年金は納付しなければいけませんか？
10/4以降すぐ旦那の扶養に入る手続きをすれば、10月分は払わなくてもいいですか？
②雇用保険受給資格者証に支給終了の印をうってもらってから、
旦那の会社に提出と知りましたが、11/1が認定日なのに10/4に
うってもらうことはできるんですか？
病院にも通っているので、10/4付近には保険証が欲しいんですが。
分かりにくい文章かもしれませんが、回答いただけたら嬉しいです。
よろしくお願いいたします。
◆補足の質問にお答えいたします。
・繰り返しになりますが、認定日において、就職活動のチェックを行い、その活動が認められますと、翌日以降に、雇用保険の基本手当が振り込まれます。
・従って、被扶養者の申請は、11/2以降、そして、その資格取得日は、申請書類が認定された日です。
以上
■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□
１．残念ながら、質問者は誤解されているように思われます。
２．まず、就職活動のチェックをする面接がハローワークで行われ（認定日）、妥当と判断された場合には、雇用保険の基本手当が数日後に指定口座へ振り込まれます。
３．”最後の認定日が11/1ですが、10/4に給付が終了するので”と書かれておりますが、認定日が11/1であれば、雇用保険の基本手当の入金は11/2以降になると思います。
４．さて、国民年金の第３号被保険者と健康保険の被扶養者の申請ですが、最終の認定日の11/1の翌日以降に行うべきだと考えます。また、申請書類の審査が終わり、受理＝認定した日がそれらの資格取得日になると思います。
５．質問：10月分の国民保険と国民年金は納付しなければいけませんか？10/4以降すぐ旦那の扶養に入る手続きをすれば、10月分は払わなくてもいいですか？
５．回答：申請は、11/1以降、そして、資格取得日は、申請書類が受理された日です。
６．質問：雇用保険受給資格者証に支給終了の印をうってもらってから、旦那の会社に提出と知りましたが、11/1が認定日なのに10/4にうってもらうことはできるんですか？病院にも通っているので、10/4付近には保険証が欲しいんですが。
６．回答：最終の認定日、つまり、11/1以降になると思います。質問者は、認定日と支給日の関係を間違っているように思われます？？？就職活動のチェック＝認定日→認定完了→雇用保険の基本手当の振り込みだと思います？？？
以上
・繰り返しになりますが、認定日において、就職活動のチェックを行い、その活動が認められますと、翌日以降に、雇用保険の基本手当が振り込まれます。
・従って、被扶養者の申請は、11/2以降、そして、その資格取得日は、申請書類が認定された日です。
以上
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１．残念ながら、質問者は誤解されているように思われます。
２．まず、就職活動のチェックをする面接がハローワークで行われ（認定日）、妥当と判断された場合には、雇用保険の基本手当が数日後に指定口座へ振り込まれます。
３．”最後の認定日が11/1ですが、10/4に給付が終了するので”と書かれておりますが、認定日が11/1であれば、雇用保険の基本手当の入金は11/2以降になると思います。
４．さて、国民年金の第３号被保険者と健康保険の被扶養者の申請ですが、最終の認定日の11/1の翌日以降に行うべきだと考えます。また、申請書類の審査が終わり、受理＝認定した日がそれらの資格取得日になると思います。
５．質問：10月分の国民保険と国民年金は納付しなければいけませんか？10/4以降すぐ旦那の扶養に入る手続きをすれば、10月分は払わなくてもいいですか？
５．回答：申請は、11/1以降、そして、資格取得日は、申請書類が受理された日です。
６．質問：雇用保険受給資格者証に支給終了の印をうってもらってから、旦那の会社に提出と知りましたが、11/1が認定日なのに10/4にうってもらうことはできるんですか？病院にも通っているので、10/4付近には保険証が欲しいんですが。
６．回答：最終の認定日、つまり、11/1以降になると思います。質問者は、認定日と支給日の関係を間違っているように思われます？？？就職活動のチェック＝認定日→認定完了→雇用保険の基本手当の振り込みだと思います？？？
以上
失業保険の延長について昨日質問しました。
一つ解決しなかったことがあるので再び質問させていただきますが、一回の来所で3件分の紹介状をもらっても応募は1回分でカウントされるんでしょうか？
それとも3件分
なので3回分ですか？
一つ解決しなかったことがあるので再び質問させていただきますが、一回の来所で3件分の紹介状をもらっても応募は1回分でカウントされるんでしょうか？
それとも3件分
なので3回分ですか？
応募に限っては、1回の来所で、3件の紹介状と共に、応募をすれば、応募回数は3回です。
安定所紹介でなくても良いのです、リクナビ、DODA等ネット、新聞の求職からの応募は全て1回と数えます。
特に、ネットは応募を受付けたとの、返信メールは着ますから、証拠にもなります。
「補足拝見」
そうです、応募した事に意味が有り、面接に辿り着けないのは、しょうがありません。
今春大学を卒業した方の就職率は、約82％、新卒でも8万人が就職出来てない情況、かつ、本来の就職希望会社へ行けなく、駆け込み就職した学生も多いのです。
大変厳しい状況です。
安定所紹介でなくても良いのです、リクナビ、DODA等ネット、新聞の求職からの応募は全て1回と数えます。
特に、ネットは応募を受付けたとの、返信メールは着ますから、証拠にもなります。
「補足拝見」
そうです、応募した事に意味が有り、面接に辿り着けないのは、しょうがありません。
今春大学を卒業した方の就職率は、約82％、新卒でも8万人が就職出来てない情況、かつ、本来の就職希望会社へ行けなく、駆け込み就職した学生も多いのです。
大変厳しい状況です。
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