失業保険は失業している時のみで、失業していない時は頂けないと思います。しかし、今増えていっているのでとても怖いです！いつ仕事が決まるか分からないし。

34歳未婚女子です。再就職についてアドバイス下さい。

2ヶ月前に体調を崩し今現在プー太郎です(ｰｰ;)

社会保険もない会社だった為失業保険もありません（涙）
病気もまだ完全に治っていま
せんが生活の為仕事を探しています。

今迄の職歴は銀行3年→販売員7年→アパレル販売員4年です。

両親に毎月おこずかいをあげたいので（せめてもの親孝行）
目先の利益で販売員をしてました。
しかし販売員はやればやる程手に職が付くわけでもなく、ノルマを気にしながら顧客を作り日々頑張ってきましたが、どうしても企業の人材の使い捨てで、年ばかりとってしまって不安に感じていました。

年も年ですし、次転職する時は、長く勤めれば務める程技術が身につき重宝がられるような仕事につきたいと考えてます。

よく誉められるのはPOPつくり等上手で絵も上手いと言われます。

職業訓練所でIllustratorやPhotoshop等を習い、こういった会社で働くか、現実的に経理や簿記を習い事務の職につくか、はたまた銀行の経験をいかし銀行のパートをするか…

結婚しないかもしれないので、腰をつけての仕事を考えてます。

手取り18万?あくまで希望です。

大変甘い考えてとは分かっていますが経験者や詳しい方ご指導下さい。

POP関係の会社で働くのは無理でしょうか？
一体どんな仕事をするのかも【？】です。
こういった仕事についてある方も仕事内容聞きたいです。

オススメの職業、とっておいたほうがいい資格等色々教えてください?

よろしくお願いしますヾ(＠⌒ー⌒＠)ノ

企業に勤めるということ＝「企業の人材の使い捨て」ということに気付かなければなりません。

販売であれ経理であれ、会社に勤めていれば会社の利益を優先しなければなりません。職務内容を選ぶこともできませんし、定年が来れば辞めなければなりません。職種、業種を問わず、経営者以外は使い捨ての人材になるのです。

となると、独立開業を目指すのが良いのではないかと思います。銀行の経験を生かし、税理士、会計士という職がありますが、資格取得まで時間がかかります。生活のことを考えると、「ファイナンシャル・プランナー（FP）」が良いように思います。接客経験から、個人面談・指導も講座の講師も可能のようですし、POPのセンスは講師業の大きな武器になると思われます。収入は自分の頑張り次第です。

どうでしょう。考えてみませんか?

今の会社に2001年5月に入社しました。有給休暇が現時点で38日残っています。
①次回有給休暇が付与される月はいつになりますか？
②何日付与されますか？また、使わないと消滅するなら、付与される月まで何日使った方が得でしょうか？

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＜検索キーワード＞
有給休暇労働組合労働問題退職金会社雇用保険
失業保険

ご自身で就業規則を確認するか総務課に問い合わせたらどうですか。正社員だと法定通りの有給付与とは違う場合もあります。つまり、法定よりも優遇されている場合もあるのです。
法定通りなら、初回6か月後です。次は１年半後です。１年毎に有給付与が発生します。
八割以上の出勤率があるなら、５月＋半年後の11月に有給付与されるでしょう。
20日発生＋繰り越し20日です。18日は有給発生と共に捨てます。
有給付与される基準日が入社日と共になら、5月迄に18日使わないと捨てる事になります。
法定より優遇された有給の場合もあるので、貴方の就業規則を確認して下さい。
そうでないと正確な物はわかりません。

失業保険と職業訓練について教えてください。
3月いっぱいで会社を自主退職する事になりました。
さきほど職業訓練の際の失業保険の給付について調べていると
「通常、失業保険を申請後に約３ヶ月の給付制限期間が発生しますが、これが解除されます。」
となっておりました。
給付日数は１８０日ですが、やめてすぐ職業訓練を受けると、９０日(制限日数）プラス１８０日もらえるのでしょうか？
それと受講したい講座が8月頃にあったのですが、給付日数が少しでも残っていればその分延長なるのでしょうか？
生活がとても苦しいのになかば退職に追い込まれた状態での失業なので仕事を探す事はもちろんですが、年も年なので万が一のために少しでも受給できる金額を把握したいので教えていただきたいと思います。

失業保険は失業している時のみで、失業していない時は頂けないと思います。
わたしの勘違いならすみませんが、訓練の約定によって制限が解除になるのでしょう。
受給金額は退職後職安で確認できますが、会社の総務でも計算して貰えるかもしれません。

運動、代謝
去年まででリストラになったので、失業保険を受給していただき、現在休職中です。
失業保険給付中のためアルバイトが出来ないので、家で家事などをし
昼ﾄﾞﾗ見たり、本当にのんびりとした生活をしています。
出かけるのは友人も休みの週末のみ。

ストレスもないこの生活のせいで、食事の量は特に増えていないのに、
体重が毎日増えていっているんです。以前勤めていた会社では
残業が多く夜遅く帰って食事も遅かったのに、不思議と体重は落ちていきました。
しかし、今増えていっているのでとても怖いです！いつ仕事が決まるか分からないし。。。
せっかく痩せたのに･･･。代謝が悪くなっている(冬だから)のと、動いていないので
消費カロリーが少ないことが原因だと思うんですが、
食事を減らすことは出来ないと思うし、どうしたらよいか悩んでいます。

運動うんぬんではなく、ただの食べ過ぎです。

あなたが普通だと思っている食事量が、多すぎるだけの話です。

「腹八分目に病なし」、と言うでしょう？
ウラを返せば、「満腹は病気になる」、ということです。

飽食と近代化の日本に、生活習慣病が蔓延しているのを見れば、
いかに先人の言葉が真実なのか分かります。
「残さず食べる」というのは、礼儀正しいと思われがちですが、
健康には悪いという認識が必要です。

今の日本では、何気なく、普通に生活していれば、
食べ過ぎと運動不足になってしまう、ということを認識しなくてはいけません。

「体重」とは、もっとも確かな自己管理能力の指標ですから。

ようは飲む量、食べる量を加減できないひとが太るだけです。

失業保険と学校
会社都合により今月いっぱいで退職することになり
来年の4月から学校に通おうと考えているのですが
その間仕事をしながら勉強をしようと思っています。
希望としては、2月くらいまで働き
4月から学校に通うことを考えていたのですが、
会社都合ということで、仕方なく辞めることになりました。

これから仕事を探して、2、3月まで働くとなると、
アルバイトか派遣ということになります。
しかし、このご時勢で、アルバイトや派遣の仕事も少なくなっているため、
すぐに仕事が見つかるか不安です。

失業保険支給条件として、学業に専念する人はダメとのことですが、
こういう場合でも、支給の対象外となってしまうのでしょうか？
何か方法があれば教えていただきたいと思います。

会社都合でしたら、失業保険はすぐに出るとは思いますが、勤続何年でしょうか？
職業訓練なら問題は無いですけど、法人の学校になりますと就職とは離れてしまいますから・・・・
勤続年数により支払われる支給期間も変わってきますし・・・。

１歳10ヶ月の娘をもつ妊娠６ヶ月の主婦です。
どうか助言をお願いします。
旦那(32歳)が､仕事を辞めたいと言っています。
軽い鬱っぽくなっているようで､見てて可哀想です。しかし､収入が０になってしまうのも困ります。
来年の４月からは新しく両親の元で農業をするのですが､そこまでもたなそうです。とりあえず今日精神科に連れて行ってみようと思います。

なにか良い策はないでしょうか？
失業保険はもらえるのでしょうか？
乱文すいません。

失業給付金の受給資格要件の一つに「いつでも働ける状態」にあり「働く意思と能力」があることと規定されております。この点を満たすのであれば失業給付を受けることも可能です（他にも要件はありますが全て満たしていると仮定し）。